2022年是“十四五”規(guī)劃的承上啟下之年，也是文投集團改革攻堅、瘦身健體、優(yōu)化調整之年。集團堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，切實履行主體責任，始終堅持“圍繞中心、服務大局”，堅定“聚焦主業(yè)、協同發(fā)展”，統(tǒng)籌“化解風險、改革提升”，深入貫徹新發(fā)展理念，積極履行社會責任，充分發(fā)揮國有文化企業(yè)引領帶動作用，為服務全國文化中心建設和首都經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。

一、?企業(yè)簡介

集團成立于2012年，是為了落實市委、市政府“建設具有世界影響力的文化中心城市”的戰(zhàn)略目標設立的市屬一級國有獨資公司，是全國文化中心建設領導小組成員中唯一一家企業(yè)單位，也是首都文化產業(yè)發(fā)展的重要投融資平臺。注冊資本62.13億元。是全國第一家獲AAA信用評級的文化投資類企業(yè)，截至2022年底，集團資產總額約296億元，凈資產約92億元，稅收貢獻累計約32億元。

自集團成立以來，始終以“推動全國文化中心建設，引領文化產業(yè)提質發(fā)展”為初心使命，堅持全國文化中心建設和文化產業(yè)發(fā)展的重要投融資平臺的功能定位，精心打造了以文化投融資業(yè)務為核心、以文化空間建設運營、文化內容、文化金融服務、文化融合新業(yè)態(tài)為支撐的業(yè)務布局，積極服務國家和首都重大戰(zhàn)略，優(yōu)化國有資本布局，在文化產業(yè)關鍵領域發(fā)揮國有資本的引領和帶動作用，助推了首都產業(yè)結構轉型升級和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化廣泛傳播，打造了在全國具有較高知名度的“北文投”品牌，連續(xù)多次被評為“全國文化企業(yè)30強”“中國年度最佳雇主”等稱號。

二、企業(yè)文化

集團上下深入學習貫徹黨的二十大精神，堅持以高質量黨建工作為引領，著力發(fā)揮企業(yè)文化在提高企業(yè)經營管理水平、打造核心競爭力、增強凝聚力方面的積極作用，不斷增強“推進全國文化中心建設，引領文化產業(yè)提質發(fā)展”的責任感和使命感，引導集團各級責任主體及全體員工把全面履行政治責任、社會責任、經濟責任扛在肩上，全方位展現國有文化企業(yè)的擔當作為。多維度錘煉“文投氣質”“文投精神”，大力倡導篤行實干、自信自強、團結奮進、勇毅前行的企業(yè)文化。積極開展“學先進、做先鋒、建新功”主題活動及“兩優(yōu)一先”“星級員工”等評選工作。全面支持員工成長與發(fā)展，構建和諧穩(wěn)定勞動關系，充分營造團結協作、干事創(chuàng)業(yè)、和衷共濟的“文投家”氛圍，最大程度凝聚“向心力”，畫好“同心圓”。

三、堅持正確導向，履行社會責任情況

（一）堅持正確導向、履行社會責任的制度安排和主要成效

1.全面加強黨的領導，把履行社會責任融入公司治理。深入學習中央、市委關于國企改革、完善法人治理結構制度規(guī)定，樹立依法治企理念，建立“雙向進入、交叉任職”機制，努力提高依法治企能力。全面實現“黨建入章程”，具備條件的子公司全部實現董事長與黨組織書記“一肩挑”。出臺在集團改革提升中發(fā)揮黨建引領作用的文件十余項，充分發(fā)揮黨支部對企業(yè)經營重大事項的政治把關職能，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。始終堅持黨管干部、黨管人才，不斷加強政治引領和政治吸納，健全完善干部人才培育、選拔、管理和使用機制，重點加強對集團外派董事、監(jiān)事、財務總監(jiān)等國有產權代表的管理，引導干部人才嚴守政治規(guī)矩、樹立廉潔意識、提升履職能力。從治理架構上確保黨組織“把方向、管大局、促落實”、董事會“定戰(zhàn)略、作決策、防風險”和經理層“謀經營、抓落實、強管理”有機統(tǒng)一，確保企業(yè)的社會責任得到有效履行。

2.持續(xù)完善頂層設計，把履行社會責任融入企業(yè)改革發(fā)展。在貫徹落實集團“十四五”發(fā)展規(guī)劃和“一企一策”綜合改革方案過程中，強化社會責任導向，指導各子公司圍繞集團“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃制定2022年-2025年行動計劃，全面落實2022年度任務分解，認真對照“孵化支持優(yōu)質文化企業(yè)數量”、“撬動社會資本投資倍數”、“戰(zhàn)略性新興文化產業(yè)投資金額”、“服務文化企業(yè)滿意度”等27個量化社會效益目標，逐一跟進，充分發(fā)揮國有龍頭文化企業(yè)示范引領作用。積極探索推進企業(yè)綜合改革，深化勞動、人事、分配“三項制度”改革成果，通過壓減管理層級、優(yōu)化業(yè)務布局、成本費用壓降、健全激勵約束機制等系列工程，著力增強國有經濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風險能力，在瘦身健體、提質增效的同時，更好履行企業(yè)的社會責任。截止2022年12月，集團員工1334人，營業(yè)總收入19.16億元，納稅1.64億元。

3.強化過程管理，把履行社會責任融入考核監(jiān)督。按照社會效益導向考核要求，堅持正向激勵和違規(guī)懲戒相結合，有效落實國有企業(yè)雙重責任。建立健全“雙效統(tǒng)一”考核評級機制，對集團涉及內容創(chuàng)作、產業(yè)服務的子企業(yè)加大社會效益在績效考核中的權重，引導子企業(yè)突出文化主業(yè)和社會責任，提供更優(yōu)質的文化服務和產品。把社會效益作為重大項目、重要任務決策的關鍵依據，對社會效益較差的項目堅決予以否決。把文化內容作品的政治性、藝術性、社會反應、市場認可度統(tǒng)一起來，并形成良性互動機制。廣泛收集服務對象的反饋意見，及時關注文化內容、文化產品的社會反響。強化正向宣傳，累計在主流媒體、行業(yè)媒體和大眾媒體報道近1100余次，有力維護和提升集團品牌形象，確保在履行社會責任過程中突出文化特色，把握正確導向。

（二）堅持深化改革、創(chuàng)新發(fā)展，推動企業(yè)提質增效

1.多措并舉推進集團改革提升。在國有文化企業(yè)深化改革加快發(fā)展大背景下，認真對標《北京市國有文化企業(yè)深化改革加快發(fā)展行動方案》各項任務，統(tǒng)籌規(guī)劃、精準施策、分步實施，深入推進集團重塑性改革、結構性優(yōu)化、功能性再造。進一步清理退出集團的低效無效資產，全面啟動集團主營業(yè)務整合工作，大力推動基金、園區(qū)兩個板塊同類資源優(yōu)化重組，推動基金投資業(yè)務規(guī)范健康發(fā)展。全面整合文化園區(qū)業(yè)務，進一步發(fā)揮資源規(guī)模優(yōu)勢和管理協同效益，加快集團提質增效步伐。

2.加強資源整合增強核心競爭力。加快非主業(yè)去化，不斷壓縮管理層級，壓降日常經營費用，推動各類資源向優(yōu)勢企業(yè)、優(yōu)秀團隊整合集中，切實增強核心競爭力。全力推進存量資產去化工作，先后完成了國家對外文化貿易基地二期、西紅門3B項目、宋莊項目、錦程信托、文化都匯等重大資產的轉讓和資金回收工作，逐步形成符合集團功能定位，資金資產資本循環(huán)增值、有序進退的產業(yè)布局，加快步入良性發(fā)展軌道。

3.強化功能定位發(fā)揮示范引領作用。落實“著眼產業(yè)發(fā)展趨勢，增強文化創(chuàng)新驅動發(fā)展能力”的要求，聚焦文化要素市場建設，推動國有資產交易服務平臺、知識產權交易綜合服務平臺、文化藝術品交易服務平臺、文化大數據綜合服務平臺等建設。成立北文中心舞臺劇版權交易服務平臺，發(fā)揮國有平臺特色，建立誠信體系、突出品牌效應，豐富首都文化要素市場服務體系。積極開展國有文化產權交易業(yè)務。

（三）堅持社會效益優(yōu)先，提升文化活動及服務的供給能力

1.提供全方位冬奧文化服務。旗下文投控股成功入選北京2022年冬奧會和冬殘奧會唯一官方文化活動服務贊助商。圓滿承辦北京2022年冬奧會和冬殘奧會火炬?zhèn)鬟f啟動儀式、2022年冬奧村中國傳統(tǒng)技能技藝文化體驗展等30余場文化活動。制作推出《我們的冬奧》《冰雪之名》《2022再出發(fā)》等冬奧題材影視劇、紀錄片。積極推進北京2022年冬奧會和冬殘奧會特許經營工作，開發(fā)具有冬奧元素的貴金屬、工藝品和陶瓷等特許產品，累計研發(fā)提報63款冬奧特許產品，在全國范圍內開設冬奧特許零售加盟店31家。認真組織做好北京冬奧會官方電影拍攝、制作等各項工作。

2.加強文創(chuàng)產品開發(fā)建設。深化文化領域供給側結構性改革，穩(wěn)步推進“文福記”品牌建設，實現品牌在天壇公園、北京坊、南鑼鼓巷等重點老城街區(qū)落地。積極參與聯合國教科文組織的“國潮不止一面10x10藝術展”。北京市文物局聯合西城區(qū)人民政府主辦“白塔夜話”、第五屆北京潮玩造物博覽會等重大活動。策劃實施“故宮-國子監(jiān)”聯合展覽，“天壇福飲”、天壇“祈谷”餐廳推出多款文創(chuàng)快銷品，香山紅色文創(chuàng)樣板間圍繞香山革命紀念館以及香山公園主題，設計、生產了多款文創(chuàng)產品，社會反響良好。

3.助力文化產業(yè)高質量發(fā)展。作為會長單位支持文化產業(yè)投融資協會通過舉辦首屆北京文化產業(yè)投融資論壇、十二屆北京國際網絡電影展以及版權質押、數字藏品等專題活動，服務文化金融企業(yè)累計超過2000家，服務行業(yè)從業(yè)人員超過1萬人次。發(fā)布各類活動及服務信息600余篇，被北京市人力資源和社會保障局評定為“北京市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地”。2022年舉辦“城市更新的文化價值表達與商業(yè)價值轉化高級研修班”，組織行業(yè)各類專題培訓累計服務行業(yè)從業(yè)人員2000人次。發(fā)布《2021北京市文化產業(yè)園區(qū)發(fā)展報告》，更好服務文化企業(yè)。

4.豐富優(yōu)質文化內容供給。為更好滿足人民精神文化需要，規(guī)范文化項目評審立項，將作品的政治性、藝術性、社會反映及市場認可度相統(tǒng)一。冬奧影視作品《冰雪之名》完成冬奧期間的破星播出及落地宣傳工作，入選《2021年度北京市文化精品工程重點項目》，入圍精神文明建設“五個一工程”獎評選和第三十一屆中國電視金鷹獎，《沒有硝煙的戰(zhàn)線》《掃黑行動之臨界點》《敦煌英雄傳》《江口沉銀》及《中國刑警》等項目穩(wěn)步推進。《灶王傳》獲得拍攝制作類項目的資金支持，《許愿神龍》獲得優(yōu)秀影片獎勵，兩個項目取得資金及獎勵支持共計320萬元。游戲《攻城天下》穩(wěn)定發(fā)行，新研發(fā)項目《修仙世界》《帝國騎士團》《三國SLG》陸續(xù)上線公測。

5.積極培育數字文化新業(yè)態(tài)。堅持科技為文化賦能，進一步推進文化與科技融合，豐富產品矩陣，深入挖掘文博單位及北京傳統(tǒng)老字號豐富文化內涵，開發(fā)各具特色、符合文化定位的實物文創(chuàng)產品。文服公司加強了與國子監(jiān)、先農壇等文博單位的戰(zhàn)略合作，與天壇、國子監(jiān)分別聯合推出了數字產品，打響了北京市文化文物單位元宇宙建設和數字藏品開發(fā)的“第一槍”。北文基金創(chuàng)新運營“數字藏品+”商業(yè)模式，聯合新華網、光明網等官媒平臺探索數字藏品領域，打造一系列獨具中華文化特色的數字藏品。文投大數據公司入選北京市科技型中小企業(yè)名單和聯通數字科技“報告咨詢類”供應商，通過了中國支付清算協會收單外包服務機構備案，獲批2022年度“專精特新”中小企業(yè)。

6.主動服務公共文化需求。以服務文化創(chuàng)新，傳播先進文化為導向，不斷擴大優(yōu)質文化活動的服務覆蓋面和影響力。承辦“旗幟飄揚——黨旗國旗軍旗誕生珍貴史料展”展覽展示活動，全方位、多角度展現了黨旗、國旗、軍旗誕生的光輝歷史，為黨的二十大勝利召開隆重獻禮。聯合中國郵政北京分公司，以香山革命紀念館《百川歸海人民至上》系列展為主題，舉辦主題郵冊與郵品發(fā)布會，并推出主題郵品《百川歸海人民至上》，受到多家媒體廣泛報道。積極策劃實施“故宮——國子監(jiān)”聯合展覽。承辦“2022首屆北京藝術雙年展”順利開展。以“共生”為主題，開設7個主展單元及2個平行展，特別推出“藝術陪您過大年”活動，為更好地服務后疫情時代全國文化中心建設和首都經濟社會發(fā)展。

7.打造高品質文化功能區(qū)。積極打造專業(yè)化、特色化、差異化的文化產業(yè)孵化器、集聚地和引領區(qū)，先后開發(fā)建設和管理運營文創(chuàng)園區(qū)26家，面積近70萬平方米。創(chuàng)新工場園區(qū)不斷完善金融服務體系，多形式、多渠道服務園區(qū)內外文創(chuàng)企業(yè)。影創(chuàng)空間為符合條件的入駐企業(yè)提供房屋租金減免及免費延長租期政策，為存在經營困難的入駐企業(yè)提供精準服務。國家對外文化貿易基地成功引入當紅齊天等業(yè)內知名公司在內的約137家文化科技類企業(yè)，搭建起國際文物藝術品保稅貿易平臺、國際文物交流平臺、國際影視裝備貿易服務平臺。積極融入城市更新和國際消費中心城市建設，打造“書香世業(yè)文化主題街區(qū)”“萊太城市文化生活空間”“祿米倉視聽產業(yè)園”等消費新空間，有力促進全國文化中心功能區(qū)建設和空間布局優(yōu)化。2022年，文心華策國際影視交流中心、國家對外文化貿易基地（北京）獲得北京市市級文化產業(yè)示范園區(qū)（提名）稱號，北京文化創(chuàng)新公場車公莊核心示范區(qū)、經濟日報文化金融融合創(chuàng)新園獲得北京市市級文化產業(yè)園區(qū)稱號。

8.攜手中小企業(yè)共渡疫情難關。積極響應黨中央關于疫情防控工作最新指示精神，嚴格落實市委、市政府關于疫情防控工作的要求部署，科學精準做好疫情防控和經濟發(fā)展工作。在疫情高發(fā)期間，集團積極履行疫情防控主體責任，嚴格落實“四方責任”，執(zhí)行“日報告、零報告”制度，完成市國資委等7家單位關于國有企業(yè)為本市服務業(yè)小微企業(yè)和個體工商戶房租減免工作，積極落實文化園區(qū)企業(yè)減免租金政策，疫情期間累計對文化企業(yè)減免房租663.46萬元。幫助入駐企業(yè)渡過難關、恢復發(fā)展。全力做好“投貸獎”“房租通”政策申報。

四、關于本報告

本報告是文投集團擬通過官網正式發(fā)布的第一份社會責任報告，內容涵蓋了“企業(yè)簡介”“企業(yè)文化”“堅持正確導向，履行社會責任情況”“關于本報告”四部分內容，全方位展現了集團以實際行動詮釋首都文化國企勇挑重擔的頂梁柱精神，積極履行自身政治責任、經濟責任和社會責任的有力舉措，以及為經濟、社會共同可持續(xù)發(fā)展所進行的實踐與成效。

時間范圍：報告周期為年度，本報告時間范圍為2022年度。鑒于統(tǒng)計周期，目前全部數據截至2022年12月，部分內容為成立至2022年12月累計數據。

報告范圍：以文投集團為主體，包括所屬子公司。

編制依據：中共中央宣傳部等《關于文化企業(yè)堅持正確導向履行社會責任的指導意見》（中宣發(fā)〔2021〕4號）；北京市文化改革和發(fā)展領導小組辦公室《關于促進北京市文化企業(yè)堅持正確導向履行社會責任的實施方案》（京文領辦發(fā)〔2021〕2號）。

信息及數據來源：本報告所用信息、引用的數據均來源于公司正式文件、報告及報表，有特殊說明的除外。報告中的財務數據以人民幣為單位，暫為預估數。

可靠性保證：文投集團保證本報告內容真實、準確、完整、有效，無重大遺漏。

稱謂說明：北京市文化投資發(fā)展集團有限責任公司、北京市文化投資發(fā)展集團、文投集團、集團、北文投皆指代本企業(yè)。

北京市文化投資發(fā)展集團有限責任公司

2023年4月10日